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Présentation
L’International Comp & Ben Club s’adresse aux responsables et spécialistes de la fonction rémunération et avantages sociaux ainsi qu’à leurs DRH.
Objectifs :
Il leur procure l’opportunité de s’informer, partager leurs expériences et de nouer des contacts dans un cadre privilégié et confidentiel.
Sujets traités :
Les travaux de l’International Comp & Ben Club portent notamment sur la/l’/les :
- conception et déploiement de stratégies de rémunération : attraction, fidélisation, engagement ;
- articulation des différentes composantes : rémunération fixe et variable, en actions, avantages sociaux ;
- analyse et pilotage de la masse salariale et des engagements sociaux en lien avec la fonction financière ;
- communications internes et externes en matière de rémunération ;
- veille légale, fiscale et sociale permanente en France et à l’international ;
- études pays : Amériques, Europe, Afrique, Moyen-Orient, Asie ;
- benchmarks confidentiels entre membres sur les rémunérations en France et à l’international ;
- étude approfondie des différents instruments de rémunération en France et à l’international ;
- classification, enquêtes de rémunération, pilotage des régimes et évaluation des engagements sociaux ;
- SIRH et People Analytics : stratégies de digitalisation, performance de la fonction RH, expérience collaborateur.
Profils ciblés :
- DRH ;
- DRH régional ou pays ;
- Directeurs Compensation & Benefits corporate ou régionaux ;
- Responsables Compensation & Benefits ;
- Chargé·e·s d’études rémunération ;
- RRH.
Si vous souhaitez nous rejoindre ou avoir plus d’informations : rendez-vous sur la page "Devenir membre".