Activités

Le Club organise pour ses adhérents entre 10 et 15 événements tout au long de l’année qui suivent le programme préalablement voté par les entreprises membres, en fonction de leurs besoins et de l’actualité.

La diversité de formats de réunions permet d’alterner intervention d’experts, témoignages d’entreprises, travail en sous-groupe et échanges de pratiques entre adhérents. 

Plusieurs événements à l'année permettent de traiter en profondeur divers sujets de rémunération et avantages sociaux grâce à l’intervention d’experts et au partage d’expériences d’entreprises membres.

Lors des journées de cas pratiques, les adhérents sont amenés à travailler en groupes par le biais d’exercices pratiques. Des experts sont présents pour accompagner les membres dans la résolution des cas et apporter des solutions aux questions posées. Les cas pratiques permettent de revoir et d’actualiser les connaissances de chacun.

Des réunions sont également organisées à Lyon, une fois par an.

Organisées ponctuellement pour traiter de sujets d'actualité ou des évolutions réglementaires, ces réunions peuvent avoir lieu sur une demi-journée en présentiel ou en visioconférence. Les données et politiques des entreprises adhérentes sont échangées de manière confidentielle. Seuls les participants reçoivent les documents produits le cas échéant.

Événement phare du Club, destiné aux responsables et directeurs de la fonction, le congrès annuel se déroule sur deux jours en résidentiel dans un lieu convivial et propice aux échanges : prospective et stratégie RH sont les fils conducteurs de cette rencontre.

L’assemblée plénière donne l’occasion d’échanger et de travailler sur des sujets techniques et d’actualité. Cette journée est agrémentée d’un cocktail apéritif suivi d’un déjeuner placé ainsi que d’une rencontre avec les prestataires labellisés par le Cercle Magellan.

Chaque année le Cercle Magellan dédie une journée à l'étude des enjeux et pratiques RH au sein d’un pays et donne l’occasion à l’ensemble les adhérents du Cercle Magellan, tous Clubs confondus, de se retrouver. Différents experts et professionnels RH sont invités à échanger avec les participants sur les enjeux interculturels, les tendances en termes de rémunérations et avantages sociaux, les problématiques liées à la mobilité internationale depuis et vers le pays en question ainsi que la gestion des talents.

Dîner réservé aux responsables/directeur·rice·s en charge des rémunérations et avantages sociaux pour leurs entreprises avec l’intervention d’un·e invité·e. 

Événement donnant l’occasion à l’ensemble des membres du Cercle Magellan (tous clubs confondus) de se réunir autour d’un cocktail convivial !